Accompagnement au changement2020-04-05T16:29:58+02:00

Accompagner le changement pour mener vos nouveaux projets à la réussite

La conduite du changement permet de guider, d’équiper et d’accompagner les individus (employés, clients, partenaires…) face à un changement dans leur mode de fonctionnement habituel :

  • mise en place d’un nouvel outil ou évolution d’un outil existant
  • changement du parcours d’utilisation
  • réorganisation d’équipes
  • situation de crise, etc.

La conduite du changement est un élément essentiel de la réussite d’un projet, en particulier d’un projet informatique / transition digitale. En effet, on estime que

  • 25% des projets sont acceptés
  • 25% des projets sont subis
  • 50% sont rejetés

Autant dire que si vous n’anticipez pas et ne planifiez pas cette période de transition, l’adhésion de vos collègues ou de vos clients part avec un sacré handicap, et vos résultats avec…

Alors, besoin d’outils pour anticiper et planifier vos changements ? Intéressé(e) pour mieux comprendre quels outils et méthodologies mettre en place ? Cette page est faite pour vous. De nombreux articles seront postés régulièrement sur ce blog.

Si vous avez des sujets que vous aimeriez que je traite ici, n’hésitez pas à me contacter, je me ferai un plaisir de répondre à l’ensemble de vos interrogations.

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